「のれん」をつなぐ

地域に根づき、人に親しまれ育てられて、まちに欠かせない存在となった、お店や会社。それは茨木にとって、一つ一つが価値ある「のれん」である。「のれん」にはドラマがある。経営者のドラマ、暮らしのドラマ、そして「のれん」をとりまく人々のドラマ…。長い歳月をかけて続いてきたドラマが終わるのは寂しい。「後継者がいない」という理由で、黒字なのに廃業を余儀なくされているお店や会社がある。「のれん」には価値がある。価値はそれを使う人の新たなアイデアで大きく膨らんだり、意外な方向に変化する。茨木スモールＭ＆Ａ専門マッチングサイトは、そんな出逢いをコーディネイトする。「のれん」に込めた経営者の思いと、夢を描く起業希望者等の想いのつながりをサポートする、それがサイトの原点。ここで、茨木の新しい価値を生んでいく。

相談だけでは解決できない「後継者不在」。
他市に先駆けて取り組んだ茨木商工会議所として、新たなアプローチを。

「2025年の崖」。これは、世界主要企業に比べて国内企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進の遅れを指摘した言葉ですが、事業承継でも、もう一つの「崖」が横たわります。25年に70歳を超える中小企業の経営者は245万人となり、そのうちの約半数が「後継者未定」という問題（2019年2月：中小企業庁資料「事業承継･創業政策について」より）です。
茨木市の事業承継相談においてもこの課題に直面しています。相談の局面となれば、すでに「未定」ではなく「不在」とも言えます。
しかし、その課題は相談事業だけでは解決に至らず、行き着くところＭ＆Ａのアドバイスとなります。近年、Ｍ＆Ａ仲介会社（サイト含む）は増えていますが、事業承継相談で対応する小規模の会社のＭ＆Ａは、かかるコストに対して得られる報酬が少なくハードルが高いのが実状です。他市に先駆けて事業承継課題に取組んだ茨木商工会議所として、新たに、スモールM＆Aの道づくりを進めていきます。

一方では、“経営者になりたい”サラリーマンが急増。
NHK情報番組での特集。

「サラリーマンの間で“事業承継”がブーム」。
ブームの背景にあるのは、会社の売買を仲介するサイトの登場。
後継者のいない会社などが次々に売りに出され、数百万円から買うことができます。個人でも手が届くと、人気を集めているのです。都内で開かれたセミナーでは、会社を買収し経営を引き継ぐ「事業承継」に興味を持つ人たち、およそ1,000人が詰めかけました。

増える黒字廃業と個人のM＆Aブーム。
茨木市では、このマッチングを進めていきます。

茨木商工会議所の事業承継

この、茨木商工会議所「スモールＭ＆Ａマッチングサイト」では、譲渡希望事業者と譲受希望者との「出会い」のお手伝いを致します。先ずは、茨木商工会議所へお問い合わせください。経営指導員（※）が丁寧に対応いたします。

①譲渡希望事業者としては、

• 事業を行っている方、規模や業種は問いません
• 事業を終えたくないが、後継者候補がいない
• 後継者にしたい人はいるが、継ぐ気が無い
• 行なってきた事業を愛し、誇りを持っている

などの方々に対し、承継のスタートラインをお示しします。

②譲受希望者としては、

• 創業を検討している
• 副業を考えている
• 異業種に参入したい

などの方々に対し、譲渡希望事業者とのマッチングを図ります。

（※）経営指導員とは、
商工会議所に属し、小規模事業等を営む方々に対して、経営課題の整理・課題解決に向けた支援施策や支援機関の活用の提案・記帳支援・金融支援・事業計画作成支援、そして事業承継支援などを実施しています。また、税務・法律・労務・倒産防止などの専門的な相談については、専門家による相談等を実施しています。

実例を紹介しています

茨木商工会議所では、2009年から事業承継支援を実施してきました。以下に当会議所が取り組んできた、事例をご紹介いたします。

茨木商工会議所の事業承継事例集はこちら茨木商工会議所HPへ